Vous savez que vous pourriez faire le travail. Encore faut-il réussir à le faire comprendre pendant l’entretien. La préparation part de votre CV, du poste visé et de votre manière de répondre — pas d’un script standard à réciter.
Cette préparation est conçue pour un entretien concret ou une cible suffisamment précise pour construire une simulation réaliste.
Vous connaissez votre parcours, mais vos réponses deviennent longues ou difficiles à structurer dès qu’il faut les raconter.
Reconversion, période sans emploi, points forts, présentation, besoins de travail : vous voulez préparer les passages sensibles sans réciter.
Nous travaillons aussi l’écart entre ce que vous cherchez à dire et ce que votre interlocuteur peut effectivement entendre.
Je prépare les questions à partir de l’offre et de votre CV. Ensuite, nous regardons ce qui fonctionne, ce qui se brouille et comment rendre vos réponses plus claires sans les rendre artificielles.
J’analyse le poste, votre CV et les difficultés que vous m’avez signalées pour préparer 6 à 8 questions pertinentes.
Nous testons les réponses puis nous les relisons avec cinq critères : clarté, pertinence, preuve, positionnement et authenticité.
Nous retravaillons 2 ou 3 réponses clés et préparons les questions que vous pourrez poser au recruteur.
Ce que vous voulez que le recruteur ait compris de votre candidature à la fin de l’entretien.
Trois expériences ou situations concrètes sur lesquelles vous appuyer plutôt que des réponses génériques.
Réponses à retravailler, habitudes à surveiller et quelques rappels simples pour le jour J.
Ce n’est pas obligatoire, mais vous devez au minimum avoir un type de poste suffisamment précis. La préparation est particulièrement utile lorsqu’un entretien réel est déjà prévu.
Idéalement assez tôt pour pouvoir appliquer les ajustements travaillés ensemble. Si votre entretien est très proche et qu’un créneau est disponible, la séance peut néanmoins rester utile.
Non. Nous travaillons la structure, les exemples et le message de vos réponses à partir de votre expérience. Le but est de gagner en clarté sans effacer votre manière de vous exprimer.
Oui, si c’est un sujet pour vous. Nous pouvons clarifier ce que vous voulez exprimer, pourquoi et de quelle manière, sans décider à votre place de ce que vous devez dévoiler.
Sélectionnez le créneau qui vous convient pour préparer votre entretien. La séance dure 1 h 15 et la préparation est personnalisée à partir de votre CV et du poste visé.
Mélanie Carcenac Conseil — Réservation
Préparation entretien : 110 €, analyse préalable, simulation, débrief et fiche de repères inclus.